Flip Schreuder werkte tot zijn 67ste

Doorgaan met werken na 65 jaar? Tuurlijk. Voor de 75-jarige Nico de Graaf is stoppen zelfs geen optie. ,,Maar ik heb geen fysiek zwaar beroep zoals een stukadoor.’’

Stoppen met werken? Nee hoor, niks voor Nico de Graaf uit Tynaarlo. Hij is 75 jaar en gaat iedere week nog vrolijk aan het werk bij het bedrijf De Graaf Afbouw in Eelde dat hij zelf oprichtte. ,,Het is nu in handen van mijn zoon. Maar ik help mee. Ik vind het veel te leuk.’’

Hoeveel uur hij precies werkt, weet hij niet. ,,Ach, ik ben bezig’’, zegt hij dan. Zijn vrouw Hieke laat blijken dat haar man er wekelijks nog aardig wat uren insteekt. ,,Prima, maar ik trek af en toe wel aan de handrem. Anders ploetert hij door. En hij moet om half 5 thuis zijn. En dan mag hij niks meer doen van mij.’’ Het werk dat De Graaf nu doet is goed vol te houden, zegt hij kwiek. ,,Ik vergader mee op maandag. Help met de debiteurenrekeningen en ben een beetje aan het netwerken. Dat is toch ander werk dan bijvoorbeeld een stukadoor doet. Die wil misschien ook wel door tot zijn 75ste, maar dat lukt niet. Sommig werk is gewoon te zwaar.’’

Fysiek zwaar

Dat constateert de Nederlandse Vereniging voor Arbeids- en Bedrijfsgeneeskunde (NVAB) ook. Gisteren meldde de NVAB dat mensen die fysiek zwaar verrichten helemaal niet in staat zijn om langer door te werken dan hun 65ste. De Graaf snapt dat wel. Hij werkte zelf ook een tijdje op de bouwplaats. ,,Als timmerman. Met de handkar door de kou lopen. Best zwaar werk. Soms zie ik die jongens in weer en wind werken. Pittig hoor. Ik moet er niet aan denken om dat nog te doen.’’

Uit onderzoek van gezondheidseconoom Bastian Ravesteijn van de Harvard University en zijn co-auteurs van de Erasmus Universiteit Rotterdam blijkt dat er beroepen zijn – vaak laag gewaardeerd – die vanaf 53 jaar schade berokkenen voor de gezondheid. ,,Het gaat bijvoorbeeld om stratenleggers, maar ook verplegers.’’ Ravesteijn vindt het aan wetenschappers om dat te constateren en aan de politiek om er wat mee te doen.

Volgens hem zijn er diverse opties. ,,Medewerkers met een zwaar beroep kun je omscholen vanaf hun vijftigste jaar. Of de pen-sioenleeftijd voor een bouwvakker moet bijvoorbeeld lager zijn dan iemand die op kantoor werkt.’’ Volgens hem leven mensen die fysiek zwaar werk verrichten namelijk veel korter. ,,Je raakt deze groep daardoor extra, want ze ontvangen relatief gezien minder AOW.’’

Net tot de 60

Dat het werk zwaar is, daar kan de 70-jarige Flip Schreuder over meepraten. Tot zijn 67ste werkte hij in de bouw. ,,Ik ken genoeg collega’s die de leeftijd van 60 net hebben gered. De een is de ander natuurlijk niet. Maar om te denken dat bouwvakkers of verpleegkundigen tot hun 67ste door kunnen gaan, is eigenlijk idioot.’’ Zelf werkte Schreuder tot zijn 65ste fulltime bij bouwbedrijf Schreuder in Onstwedde. ,,Daarna hielp ik tot mijn 67ste nog wat met wat lichtere klusjes. Dat wil wel.’’ Schreuder zegt dat hij zelf weinig gezondheidsklachten heeft gekend in zijn werkzame leven. Natuurlijk, wel eens last van de knieën. ,,En ik ben rugpatiënt geweest, een algemeen bouwkwaaltje. Wie in de bouw heeft er nou nooit last van de rug gehad?’’

Kapotte knie

Voor bestuurder Joukien Haan van FNV Bouw Noord-Nederland is het glashelder: in totaal 40 jaar werken in de bouw en dan is het klaar. ,,Ik kom regelmatig in de bouwkeet en durf geen leeftijden meer te schatten. Soms geef ik die mannen zo tien jaar extra. Het werken is door al dat sjorren en sjouwen gewoon zwaar. Stukadoors die last krijgen van de schouders, stratenleggers met kapotte knieën.’’ Haan vindt het geen slecht idee om de oudere medewerkers om te scholen. ,,Maar je bent geen bouwvakker geworden om in kantoor te gaan zitten. En niet iedereen is geschikt om jonge jongens op te leiden.’’

Bron: DVHN